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Best Workplaces Austria 2025
ESG beginnt beim Arbeitsplatz
Die besten Arbeitgeber Österreichs 2025 zeigen: Eine starke Arbeitsplatzkultur ist kein „Nice-to-have“, sondern ein wirtschaftlicher Erfolgsfaktor – und ein zentraler ESG-Hebel. Denn ESG-Kriterien entfalten besonders dort Wirkung, wo das „S“ – der soziale Aspekt – tatsächlich gelebt wird: im täglichen Miteinander von Führungskräften und Mitarbeitenden.
Ausgezeichnet wurden gestern 45 Unternehmen mit dem Best Workplaces™ Austria 2025 im Ariana in der Seestadt Wien. Sie hatten in anonymen Befragungen Spitzenwerte bei vertrauensvoller Unternehmenskultur, starke Führung & klare Vision, agile Innovations- & Fehlerkultur, Mitarbeiter:innenbindung & Talentförderung und Engagement & Nachhaltigkeit erreicht. Grundlage der Bewertung ist der wissenschaftlich fundierte „Trust Index“. Diese Methodik stellt sicher, dass nicht externe Imagewerte, sondern die gelebte Kultur zählt und messbar wird. Laut Great Place To Work® belegen Auswertungen, dass diese Unternehmenskulturen zu bis zu viermal höherem Produktivitätswachstum führen – und damit auch zur ökonomischen Resilienz beitragen.
Die Gewinnerinnen 2025 sind:
Größe XL (500+ Mitarbeitende):
Hilton Hotels Österreich, DHL Express (Austria), Allianz Österreich, Austrian Power Grid, Haberkorn
Größe L (250–499):
willhaben, Raiffeisen Landesbank Vorarlberg, wedify, BSH Hausgeräte, WKO Inhouse
Größe M (100–249):
comprei, AbbVie, RAG Austria, Windkraft Simonsfeld, Henn, tristar Austria, Austria Center Vienna, asma, VBV-Gruppe, Wr. Neustädter Sparkasse
Größe S (50–99):
Arthrex Austria, Brichard Immobilien, Ontec, Amgen, Almdudler, Orbis Austria, Kitzhof Resort, Squer, Viatris Austria, Track Machines Connected
Größe XS (20–49):
client4u, Sinn Consulting, Kesch, priorIT, Adresys, Sysmex Austria, TMF Accounting & Payroll, Access Logistic, Chesa Valisa, Photonic, STI-Consulting, Certainity, DHL Paket (Austria), M.C.M. Klosterfrau, Platogo
Sonderauszeichnungen für Employer Branding:
comprei, Donau Versicherung, Photonic, Track Machines Connected, Vienna Insurance Group sowie Simacek für die beste Kampagne.
Ausgezeichnet wurden gestern 45 Unternehmen mit dem Best Workplaces™ Austria 2025 im Ariana in der Seestadt Wien. Sie hatten in anonymen Befragungen Spitzenwerte bei vertrauensvoller Unternehmenskultur, starke Führung & klare Vision, agile Innovations- & Fehlerkultur, Mitarbeiter:innenbindung & Talentförderung und Engagement & Nachhaltigkeit erreicht. Grundlage der Bewertung ist der wissenschaftlich fundierte „Trust Index“. Diese Methodik stellt sicher, dass nicht externe Imagewerte, sondern die gelebte Kultur zählt und messbar wird. Laut Great Place To Work® belegen Auswertungen, dass diese Unternehmenskulturen zu bis zu viermal höherem Produktivitätswachstum führen – und damit auch zur ökonomischen Resilienz beitragen.
Die Gewinnerinnen 2025 sind:
Größe XL (500+ Mitarbeitende):
Hilton Hotels Österreich, DHL Express (Austria), Allianz Österreich, Austrian Power Grid, Haberkorn
Größe L (250–499):
willhaben, Raiffeisen Landesbank Vorarlberg, wedify, BSH Hausgeräte, WKO Inhouse
Größe M (100–249):
comprei, AbbVie, RAG Austria, Windkraft Simonsfeld, Henn, tristar Austria, Austria Center Vienna, asma, VBV-Gruppe, Wr. Neustädter Sparkasse
Größe S (50–99):
Arthrex Austria, Brichard Immobilien, Ontec, Amgen, Almdudler, Orbis Austria, Kitzhof Resort, Squer, Viatris Austria, Track Machines Connected
Größe XS (20–49):
client4u, Sinn Consulting, Kesch, priorIT, Adresys, Sysmex Austria, TMF Accounting & Payroll, Access Logistic, Chesa Valisa, Photonic, STI-Consulting, Certainity, DHL Paket (Austria), M.C.M. Klosterfrau, Platogo
Sonderauszeichnungen für Employer Branding:
comprei, Donau Versicherung, Photonic, Track Machines Connected, Vienna Insurance Group sowie Simacek für die beste Kampagne.
EK
AutorElisabeth K. Fürst
Tags
Best Workplaces Austria 2025
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